律师解答
解决法律问题，就上法临
你好，请详细描述一下你的法律问题，我可以帮你解答。
这个是违反劳动法的啊，可以向劳动监察大队投诉，也可以申请仲裁
这是违法的。节假日加班需要支付三倍工资。
你好，我是徐律师，具体什么情况？沟通下。
你好，你所说的公司行为均是违法行为
你好，你有什么法律问题可以跟律师说一下？
你好，你们公司的做法肯定违违反了这个国家的劳动法相关的规定。啊，中秋以及国庆属于国家法定的节假日，如果要求加班的话，应当给予呃200%或者300%的这个加班补偿费。如果没有相关的补偿费用，强制要求上班，就违反了我国劳动法相关规定。
可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
你好，违反劳动法规定，可以向劳动监察大队投诉反映
该问题 可以处理解决 像你这样类似情况处理过很多，我是法临金牌卢律师，有十几年丰富司法办案经验，可提供综合性意见和方案。若紧急，请点头.像联系
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你好，根据你说的情况，一般可以领几个月的遗属待遇，一般六个月左右的待遇。
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