您好,公司让周六加班,不加班就让离职

发布时间: 2024-01-13 10:28:33
律师解答
解决法律问题,就上法临
你好,请阐述一下具体情况以及需要咨询的问题,律师好根据案件的基本情况予以分析
你好,是经常加班还是偶尔,有没有支付加班工资。
你好,可以直接给劳动监察大队投诉
你好建议去公司所在地的劳动监察投诉处理。
你好,像你这样类似情况处理过很多,可提供综合性意见和方案。若紧急,请点头.像联系
单位加班应该是正常的,但是应该给加班费用,如果不给就不正常了。
你好,根据你的描述,公司强迫加班是违法的
这属于被迫离职,非法接触劳动合同,可以申请仲裁赔偿
不要主动离职,强制加班需要支付周末双倍工资
你好,建议与我进行1V1咨询,详细叙述你遇到的问题
热门问答
问一下,强制加班违反劳动法吗
违反
公司强制休假合法吗?
你好,按你说的,公司有证据证明经营困难,可以休假,但要给你补助
请问下,一个公司有权力对员工进行罚款吗?
公司在合理限度内可以通过一定数额的罚款实现自主经营权。
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