律师解答
解决法律问题，就上法临
我是黎立华，有处理过类似的问题，方便详细
你当然可以走的，这是你的权利，你提前三天告知公司即可
你说这个情况公司是什么原因不让你走？
您好 提供本地专业律师团队服务
你好，你的问题不够具体，可以重新详细描述一下你的问题，给你提供相应解决办法。
你好 具体问题具体分析具体问题具体分析具体问题
遇到实习期间想要离职，但公司不同意的情况下，您有权根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条的规定，采取适当的法律行动。该法条指出，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同；若劳动者处于试用期，则提前三日通知用人单位即可解除劳动合同。
你好，根据你的描述，可按合同约定进行解除合同
你好，实习期只要提前3天通知离职是合法的
晚上好具体问题具体分析具体问题具体分析
热门问答
问一下，强制加班违反劳动法吗
违反
公司强制休假合法吗？
你好，按你说的，公司有证据证明经营困难，可以休假，但要给你补助
请问下，一个公司有权力对员工进行罚款吗？
公司在合理限度内可以通过一定数额的罚款实现自主经营权。
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