给的现金没有证据可以立案么

哺乳期员工原则上是不可以被辞退的，但也有一些特定情况下，用人单位可以解除劳动合同。具体来说：法规 一、可以辞退哺乳期员工的情况 根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：法规 在试用期间被证明不符合录用条件的； 严重违反用人单位的规章制度的； 严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； 劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系

一、基本规则：婚前存款属于个人财产，离婚时不分割 《民法典》第1063条明确规定，一方的婚前财产属于夫妻一方的个人财产。这意味着，若您在结婚登记之前已拥有某笔存款，且婚后未将该存款与夫妻共同财产混同

网赌被公安局传唤后，从法律角度和实际后果来看，不建议不承认，原因如下： 证据可能已掌握公安机关传唤通常基于一定线索或证据，如转账记录、聊天记录、IP地址、平台登录信息等。即使当事人不承认，若这些证据

证据模糊的情况下是有可能立案的，具体需视案件类型而定。相关情况如下： 民事诉讼：依据《民事诉讼法》，立案实行“立案登记制”，只要原告与案件有直接利害关系，有明确被告、具体诉讼请求和事实理由，

赌博罪认定非仅看获利金额，以营利为目的，聚众赌博（如组织3人以上赌博且抽头渔利等）或以赌博为业（以赌博为常业、靠赌博收入为主要生活来源）即便无获利也构成。涉及赌博罪，司法机关会综合多情节定罪量刑，构成此罪可能面临相应刑罚。建议及时咨询专业律师，配合司法机关处理。

可以起诉离婚，分居不是起诉的必要条件，只是法院判离的重要依据。 一、能不能起诉？ • 随时可以起诉，不需要先分居。 • 只要你认为感情确已破裂，就可以向法院提起离婚诉讼。 • 法律依据：《民法典》第1079条第1款。 二、法院会不会判离？ 法院判离的核心是感情确已破裂、调解无效。 不同居（分居）的作用： 1. 因感情不和分居满2年 → 调解无效，应当判离（法定情形

申请执行需要立案。 根据《民事诉讼法》及相关司法解释，申请强制执行需通过立案程序启动。法院会对申请材料进行审查，确认符合立案条件（如法律文书生效、义务人未履行义务、申请主体适格、属于受诉法院管辖等）后

房屋被违法强拆不在现场没有保留证据的，可以通过收集证人证言等来作为证据起诉对方 　　《国有土地上房屋征收与补偿条例》第三十条　市、县级人民政府及房屋征收部门的工作人员在房屋征收与补偿工作中不履行本条例规定的职责，或者滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的，由上级人民政府或者本级人民政府责令改正，通报批评;造成损失的，依法承担赔偿责任;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给予处

工伤内固定没取时通常是可以离职的。 从法律角度来看，员工有自主选择离职的权利。但需注意，离职可能会影响后续工伤待遇的获取。比如，离职后进行劳动能力鉴定，若鉴定结果出来后，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的标准计算等可能会受到影响。 一般建议在离职前先咨询劳动能力鉴定委员会，了解内固定未取对鉴定结果及赔偿标准的影响。同时，与用人单位协商好工伤赔偿事宜，明确双方权利义

"案件立案后多久解除"需区分您所指的具体情形： 一、若指解除财产保全措施 诉前财产保全的，申请人应在法院采取保全措施后三十日内依法提起诉讼或申请仲裁，逾期不起诉的，法院应当解除保全。诉讼中保全的，保