2026-08-05 13:10:37
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工伤事故
分劳动关系(工伤无过错全额赔)、劳务雇佣关系(按双方过错比例分摊)、承揽关系(自行担责)三类划分责任,私下免责协议一律无效。
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擅长 工伤事故 问题处理