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一、合伙前:主体选择+资质核查
1.选对合伙形式
◦普通合伙(无限连带责任,适合小成本、信任度高的团队);
◦有限合伙(普通合伙人担无限责任,有限合伙人以出资为限担责,适合融资型项目);
◦注册有限责任公司(股东以出资为限担责,风险更低,是多数项目首选),避免口头“合伙”无法律保障。
2.合伙人背景核查
◦核实征信、涉诉记录(可通过中国裁判文书网、企查查/天眼查查询);
◦明确合伙人是否有竞业限制、是否能全职投入,避免隐性冲突。
二、合伙中:签好协议+厘清权责
1.必须签订书面合伙协议/公司章程(核心法律文件,缺一不可),明确以下条款:
◦出资细节:出资方式(现金/实物/技术/知识产权)、金额、比例;实物/技术需评估作价,避免后续估值纠纷;约定出资期限,逾期出资的违约责任。
◦利润分配与亏损承担:不按出资比例分配的,需明确约定;亏损承担上限(有限合伙/有限公司需契合法律规定)。
◦决策机制:重大事项(增资、减资、转让股权、对外担保)需全体一致同意还是按出资比例表决;日常经营决策的负责人及权限。
◦权责分工:明确执行合伙人/法定代表人、财务负责人等角色,避免多头管理;约定财务公开频率(如每月对账、每年审计)。
◦入伙、退伙、除名规则:退伙的条件(如自愿退伙、法定退伙)、退伙时的财产结算方式;合伙人怠于履行义务时的除名程序。
2.财务规范是底线
◦设立独立对公账户,严禁个人账户收付款;
◦明确财务负责人,做到账证齐全、收支透明,避免“糊涂账”引发纠纷。
三、风险防范:法律+实操双重保障
1.规避连带责任风险
◦普通合伙中,合伙人对债务承担无限连带责任,对外负债可能牵连个人财产;优先选择有限公司降低风险。
◦对外签约时,明确以“公司名义”还是“个人名义”,避免合伙人私下签约导致团队担责。
2.知识产权与竞业限制
◦约定合伙项目的知识产权归属(如专利、商标归合伙体所有);
◦明确合伙人不得自营或同他人合作经营与本合伙项目相竞争的业务。
3.争议解决方式
◦协议中约定争议解决途径:优先选择沈阳本地仲裁机构(如沈阳仲裁委员会)仲裁,或向项目所在地/被告住所地法院起诉,避免异地维权成本高。



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