拖欠工资5年,没有欠条也是可以要回的,但需要一些间接证据来辅助,比如人证、聊天记录等。
首先,您可以与单位协商解决此事,如果协商无果,您可以依法申请调解或向劳动行政部门投诉。
在申请调解或投诉时,您需要提供相关的证据来证明您的工资被拖欠。如果您没有欠条,您可以考虑提供其他证据,如工资条、银行转账记录、工作合同等。如果这些证据也无法证明您的工资被拖欠,您可以考虑寻求人证或聊天记录等其他间接证据来辅助证明。
需要注意的是,不同地区的法律规定可能会有所不同,因此您需要根据当地的法律规定来采取相应的措施。除了上述提到的措施,您还可以考虑采取以下措施来追回拖欠的工资:
1. 寻求法律援助:如果您没有足够的证据来证明您的工资被拖欠,您可以寻求法律援助,寻求专业的法律帮助。
2. 提起诉讼:如果您认为您的工资被拖欠,您可以考虑向法院提起诉讼。在提起诉讼之前,您需要咨询当地的律师或法律顾问,了解相关的法律规定和诉讼程序。
3. 举报不法行为:如果您发现有其他员工也受到了工资拖欠的问题,您可以向劳动行政部门举报该不法行为。
无论采取哪种措施,都需要您提供足够的证据来证明您的工资被拖欠。同时,您也需要了解相关的法律规定和程序,以便更好地维护自己的权益。