律师解答
解决法律问题，就上法临
您好，你的事情，有什么诉求，以及自己的证据呢
首先，旷工那天肯定是没有工资的，另外未成年人单位是没有不能随便招用的
具体可以一对一沟通，提供指分析指导。
可以向劳动监察部门举报。
你好，未成年用工是违法的，向劳动局投诉。
你说的这种情况，如果不给你工资，可以申请劳动仲裁。
有工作就应该发给工资，否则可以投诉或走法律程序
你好，有什么问题可以详细说一下，这样才能给你针对性的解答。
需要从法律角度，给你详细的解答吗？
请假应当遵守公司制度，如果未满16周岁是不得雇佣的
热门问答
老板，拖欠工资，不多几千块钱右左，电话什么都拉黑了
你好，应该尽快起诉到法院解决。
人家请假四十多天，年终奖是正常的一半，我请假31天，而且有些假是夜班转白班，正常来说是不能够算做请假的，的我年终奖只发了八百？
你可以申请劳动仲裁，为自己维权
请假一个月，公司就不要我上班了，这属于什么行为
你好，根据你说的情况，属于辞退。
大家都在问
2210 位律师在线为您解答
成都尾号2836,3秒前咨询了婚姻家事问题
-
湖南尾号3556,7秒前咨询了债权债务问题
-
广州尾号6489,10秒前咨询了交通事故问题
-
吉林尾号2578,11秒前咨询了劳动纠纷问题
-
甘肃尾号1845,15秒前咨询了劳动工伤问题
-
湖北尾号7383,16秒前咨询了经济纠纷问题
-
山西尾号2839,18秒前咨询了债权债务问题
-
西安尾号2899,20秒前咨询了交通事故问题
-
北京尾号9377,22秒前咨询了婚姻家庭问题
-
上海尾号3192,25秒前咨询了交通事故问题
-
成都尾号2836,3秒前咨询了婚姻家事问题
-
湖南尾号3556,7秒前咨询了债权债务问题
-
广州尾号6489,10秒前咨询了交通事故问题
-
吉林尾号2578,11秒前咨询了劳动纠纷问题
-
甘肃尾号1845,15秒前咨询了劳动工伤问题
-
湖北尾号7383,16秒前咨询了经济纠纷问题
-
山西尾号2839,18秒前咨询了债权债务问题
-
西安尾号2899,20秒前咨询了交通事故问题
-
北京尾号9377,22秒前咨询了婚姻家庭问题
-
上海尾号3192,25秒前咨询了交通事故问题