律师解答
解决法律问题，就上法临
你好，请详细描述一下你的法律问题，我可以帮你解答。
你好，请讲一下具体情况，以便于分析
你好，如果没有支付加班费可以去仲裁。
如果确实有相关证据，可以走劳动仲裁解决
注意保留安排加班的证据，可以通过仲裁要求支付加班费。
你好，不付加班费，可以申请劳动仲裁解决。
你说的这种情况不给加班费的可以申请劳动仲裁。
具体问题具体分析的 具体问题具体分析
你好，我是徐律师，具体什么情况？沟通下。
您好，请问您具体想要咨询的问题是什么？
热门问答
老板，拖欠工资，不多几千块钱右左，电话什么都拉黑了
你好，应该尽快起诉到法院解决。
人家请假四十多天，年终奖是正常的一半，我请假31天，而且有些假是夜班转白班，正常来说是不能够算做请假的，的我年终奖只发了八百？
你可以申请劳动仲裁，为自己维权
请假一个月，公司就不要我上班了，这属于什么行为
你好，根据你说的情况，属于辞退。
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