辞职了公司不发工资怎么办？

辞职后遭遇用人单位拖欠工资，可通过以下途径处理：

1. 与用人单位协商：直接与单位沟通，要求其支付拖欠工资。这是最简便的方式，可能迅速解决问题。

2. 向劳动监察部门投诉：准备好劳动合同、工资条等能证明劳动关系和工资情况的材料，向当地劳动监察部门投诉。劳动监察部门会对用人单位进行调查，若情况属实，会责令其支付工资。

3. 申请劳动仲裁：若协商和投诉均未解决，可向劳动仲裁机构申请仲裁。需在规定时间内提交仲裁申请书及相关证据，仲裁机构会依法审理并作出裁决。

4. 提起诉讼：对仲裁结果不满意，可在规定时间内向人民法院提起诉讼。通过法律判决要求用人单位支付拖欠工资及相应赔偿。

在处理过程中，要注意收集和保存证据，如劳动合同、工作证、考勤记录、工资发放记录等，以维护自身合法权益。