你好!我骑电动车给店里送货,撞了一个孕妇,由于我是逆行,孕妇没多大问题,住院观察两天产生1700元费用,这个店里不给承担责任

发布时间: 2025-10-24 14:49:43
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针对你遇到的情况,可从以下方面处理: 1. 法律关系层面:你是在为店里送货的过程中发生事故,属于履行职务行为,根据法律规定,因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位(店铺)承担侵权责任。但你存在逆行的过错,店铺承担责任后可能向你追偿部分损失。 2. 协商沟通建议:可先与店铺协商,明确告知其法律责任,要求其承担此次1700元的费用;若协商不成,可收集你为店铺送货的证据(如工作记录、聊天记录等),向当地劳动监察部门投诉,或通过向法院起诉的方式主张权利。 3. 后续注意事项:后续送货时需遵守交通规则,避免类似违规行为,同时注意留存与工作相关的证据,以便维护自身合法权益。
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你好。 。
您好,具体什么情况?有什么问题?
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你的行为属于履行职务行为,这个钱应该由公司承担
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给店里送货时逆行发生事故,店里是否担责需根据具体情况判断,主要依据以下法律原则和情形: 1. 雇佣关系或劳务关系 若送货人员与店家存在雇佣关系(如店家直接安排工作、提供工具、按固定时间或任务结算报酬等),根据《民法典》第一千一百九十一条规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。店家需先对外承担赔偿责任,若员工存在故意或重大过失(如明知逆行危险仍执意为之),店家承担责任后可向员工追偿。 若为个人之间的劳务关系(如临时雇佣、按次结算报酬等),依据《民法典》第一千一百九十二条,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任,接受劳务一方承担后可向有故意或重大过失的提供劳务一方追偿。 2. 承揽关系若双方为承揽关系(如送货人员自主安排工作、自备工具、仅交付工作成果,店家仅对成果验收),一般由承揽人自行承担责任。但店家若存在选任、指示过失(如明知送货人员无资质仍安排任务),需承担相应责任。 3. 车辆及人员资质问题若送货车辆为店家提供且存在安全隐患,或店家明知送货人员无驾驶资格仍安排任务,店家可能因管理过失承担连带责任。 建议: 若事故涉及第三方受伤或财产损失,应及时报警并通知保险公司,配合调查。 保留相关证据(如工作安排记录、报酬结算凭证、车辆使用记录等),以便确定责任关系。 若对责任划分有争议,可通过法律途径解决,由法院根据具体事实和证据判定责任归属。 综上,一般情况下店家需对员工或劳务人员执行工作任务时的事故承担主要责任,但具体需结合双方关系性质、过错程度等综合判断。
你好,可以将具体案情详细的跟我们陈述一下,我们再结合案情给你专业的处理建议
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你好,根据你的描述具体陈述一下您的问题
你好,可以具体沟通一下你的问题的情况呢
遇到这种情况,你可以从**“职务行为”的角度**主张店里承担责任,具体分析如下: 一、先明确“职务行为”的法律依据 根据法律规定,劳动者在履行职务过程中(比如你给店里送货属于工作任务)造成他人损害的,用人单位(店里)应当承担赔偿责任。 二、你需要证明“送货是职务行为” 要让店里承担责任,你得证明: 1. 送货是工作内容:比如有劳动合同、考勤记录、店里的送货安排通知等,证明“骑电动车送货”是你工作的一部分; 2. 事故发生在送货途中:比如事故地点在你送货的合理路线上,或有证据(如送货单、聊天记录)证明你当时正在执行送货任务。 三、店里拒绝承担时的维权方式 1. 与店里协商:拿出“职务行为”的证据,和店里沟通,说明法律规定,要求店里承担孕妇的1700元医疗费; 2. 让孕妇直接找店里索赔:如果孕妇知道你是给店里送货,她也可以直接向店里主张赔偿(店里赔偿后,若你存在重大过错,店里可能再向你追偿,但本案中你是“逆行”,属于有一定过错,不过仍属于职务行为范畴); 3. 通过法律途径:如果店里仍拒绝,你或孕妇可以向法院起诉,要求店里承担赔偿责任(需要准备好“职务行为”的证据)。 四、补充说明 虽然你是“逆行”有过错,但只要能证明是职务行为,赔偿责任首先由店里承担(店里赔偿后,可能根据你过错的大小向你追偿一部分,但这是你和店里内部的问题,对外由店里先赔给孕妇)。 总结:重点是证明“送货是职务行为”,然后通过协商或诉讼,要求店里承担孕妇的医疗费。
根据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条的规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。您在为店里送花,属于在执行工作中,在执行工作任务期间发生交通事故,雇主应承担赔偿责任。因为你逆行,属于你本身也有过错。不过如果店里拒绝承担责任,可考虑通过法律途径解决: 责任认定与处理步骤 事故责任认定:交警部门会根据现场勘查和证据出具《事故责任认定书》,明确双方责任比例。逆行属于严重违法行为,一般情况下会承担全责。 医疗救治与证据留存:尽量保留所有医疗费用票据(如检查费、药费等),同时拍照、录像记录事故现场及车辆受损情况。 协商与诉讼: 若店里拒绝赔偿,对方起诉你个人,可基于上述的规定,要求追加雇主为被告,要求其承担医疗费、误工费等损失。 诉讼时需提交事故责任认定书、医疗费用清单、收入证明等材料。 法律依据 根据《民法典》第一千一百九十一条的规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。但若您存在故意或重大过失(如严重违反交通规则),雇主可在赔偿后向您追偿。 保险赔付 若车辆投保了交强险或商业三者险,应先由保险公司赔付;未投保或赔付不足时,剩余部分由雇主承担。
你骑电动车给店里送货时撞了孕妇,店里通常是需要承担责任的。依据《民法典》第一千一百九十一条规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。 在这起事件中,你骑电动车送货属于执行工作任务的行为,虽然你存在逆行的过错,但这并不影响该行为属于职务行为的性质。所以,原则上店里作为用人单位应当对孕妇的损失承担赔偿责任。不过,由于你在事故中存在逆行的重大过错,店里在承担赔偿责任后,可能有权按照公司的相关规定或者法律规定向你进行一定比例的追偿。 你可以先与店里进行充分沟通,向其说明法律的相关规定,如果沟通后店里仍拒绝承担责任,你可以考虑向当地的劳动监察部门投诉,或者通过劳动仲裁、民事诉讼等法律途径来解决,维护自己和受害者的合法权益。
骑车给店里送货时逆行撞了孕妇,赔偿费用是否应由店里承担,需根据骑车人与店里的法律关系来判断: 若为雇佣关系根据《民法典》第一千一百九十一条,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。若骑车人是店里的雇员,且事故发生时正在执行送货任务,即使骑车人存在逆行等过错,赔偿责任通常首先由店里承担。店里承担责任后,若骑车人存在故意或重大过失(如明知逆行危险仍执意为之),店里可向骑车人追偿。 若为承揽关系若骑车人与店里是承揽关系(如按次结算、自主安排工作、使用自有工具等),一般由承揽人(骑车人)自行承担责任,店里仅在存在选任、指示过失时才需担责。但需结合具体证据判断双方关系性质。 建议: 若骑车人认为赔偿应由店里承担,需提供证据证明双方存在雇佣关系(如工资支付记录、工作安排指令、使用店里提供的工具等)。 若店里认为骑车人存在重大过失,需举证证明骑车人故意违反交通规则或严重疏忽。 双方可协商解决,协商不成可通过诉讼,由法院根据具体事实和证据判定责任归属。
热门问答
当事人:我的小孩撞。别那车了。跟人家车要去修哪里?是。4s店修,我是怎样?怎么定物架构还是怎样?请帮我讲解一下。
车辆维修地点的选择与处理流程 一、可选择的维修渠道 • 优先选择具有合法资质的维修机构,包括:车辆品牌的4S店(原厂配件、技术流程规范,费用相对更高)、保险公司合作维修厂(理赔衔接更顺畅)、本地大型正规维修连锁(价格通常更有优势)。无论选择哪家,务必确认其资质并保存正规发票与维修清单,作为理赔或纠纷处理依据。 二、如何确定具体去哪家 • 若对方(受损车)车辆已投保车损险:通常由对方或其保险公司在理赔系统内安排定损与指定维修机构;你方可配合到场定损,按对方保险流程走即可。 • 若对方未投保车损险或希望自选修理厂:可由双方协商确定一家有资质的维修机构;如对维修价格/项目有异议,可共同委托第三方评估机构核定合理费用,再据此维修与赔付。 • 关于“必须去4S店”:法律并未强制要求到某一类机构维修,但4S店因使用原厂配件与规范流程,常被车主选择;是否去4S以双方协商或保险定损安排为准。 三、办理步骤与关键凭证 • 现场处置:拍照取证、交换车牌/沟通方式,记录事故时间地点;必要时报警并等待交警处理。 • 定损与维修:由对方或其保险公司先行定损并确认维修方案;你方按定损项目维修或先行垫付后凭单据理赔。 • 费用与支付:以实际修复的合理费用为准;维修完成后索取正规发票、维修清单、更换配件清单等全套材料,便于理赔或后续协商/诉讼使用。 四、费用承担与未成年人情形 • 若小孩为未成年人:造成他人财产损害,由监护人承担侵权责任;监护人应积极与对方协商、配合定损与理赔,并保留沟通与支付凭证。 • 若对方车辆投保了交强险/商业险:在保险责任范围内由保险公司先行理赔,超出部分按事故责任与保险条款承担;你方也可与对方协商由其先维修、你方按定损金额赔付。 五、常见争议与处理 • 对维修地点或费用有争议:优先协商;协商不成可共同委托第三方评估确定合理费用,或请交警/人民调解委员会调解;仍无法解决的,可通过诉讼解决。 • 维修质量与配件争议:选择资质齐全的维修机构并保存全流程证据;必要时申请质量鉴定或追加证据,明确责任与费用范围。 注意:以上为一般性法律与理赔流程信息,具体以交警事故认定、保险合同条款及承修机构规范为准;如涉及较大损失或争议,建议携带材料咨询本地专业律师。
小轿车和电动车有剐蹭 导致电动车主住院 骨折 住院费用花销三万多 保险公司给对方报销六万多 垫付一万八 责任是同等责任 小轿车就有强险 没有商业险 后期治疗约一万五千元 请问一下小轿车主还需要承担以后的费用吗
在交通事故中,如果您仅投保了交强险而未投保商业险,您可能需要承担的费用主要包括超出交强险赔偿限额的部分以及交强险不赔偿的费用‌。以下是对这一结论的详细分析: 一、交强险的赔偿范围与限额 交强险,即机动车交通事故责任强制保险,其赔偿范围主要包括死亡伤残赔偿、医疗费用赔偿和财产损失赔偿。根据最新的交强险责任限额规定,有责任赔偿限额为:死亡伤残赔偿限额18万元,医疗费用赔偿限额1.8万元,财产损失赔偿限额0.2万元。无责任赔偿限额则相应较低。 二、您可能需要承担的费用 ‌超出交强险赔偿限额的部分‌: 如果交通事故造成的损失超出了交强险的赔偿限额,那么超出部分将需要由您自行承担。例如,如果医疗费用超出了1.8万元的限额,或者死亡伤残赔偿超出了18万元的限额,您就需要承担超出部分的费用。 ‌交强险不赔偿的费用‌: 交强险并不赔偿所有类型的损失。例如,因交通事故产生的仲裁或者诉讼费用以及其他相关费用,交强险通常是不予赔偿的。这些费用可能需要由您自行承担。 另外,如果交通事故是由您的故意行为造成的,或者您存在酒驾、无证驾驶等违法行为,交强险也可能不承担赔偿责任,这些损失同样需要由您自行承担。 三、具体案例与法律分析 以(2021)辽1011民初597号案例为例,虽然该案例涉及的是未投保交强险的情况,但它说明了在交通事故中,如果未投保或保险赔偿不足,责任方需要承担相应的赔偿责任。在您的情况下,虽然投保了交强险,但如果损失超出了交强险的赔偿限额或存在交强险不赔偿的费用,您仍然需要承担相应的责任。 四、建议与措施 ‌了解交强险的赔偿范围与限额‌: 在发生交通事故前,建议您详细了解交强险的赔偿范围与限额,以便在事故发生后能够准确判断自己可能需要承担的费用。 ‌考虑投保商业险‌: 为了降低自己在交通事故中的经济风险,建议您考虑投保商业险,如第三者责任险等,以补充交强险的赔偿不足。 ‌及时报警与联系保险公司‌: 在发生交通事故后,应立即报警并联系保险公司,以便及时处理事故并获取保险赔偿。 ‌保留相关证据‌: 在处理交通事故过程中,应保留好相关证据,如事故现场照片、医疗费用发票等,以便在需要时证明自己的损失和责任。 总之,在交通事故中,如果您仅投保了交强险而未投保商业险,您可能需要承担超出交强险赔偿限额的部分以及交强险不赔偿的费用。因此,建议您在投保时充分考虑自己的经济能力和风险承受能
当事人:就是有个成年的租了一辆车 明知道我们是未成年还转租给我们 结果我们给他租的车撞报废了
将机动车租给未成年人造成车辆撞报废,涉及多方责任认定和处理,以下是具体分析及应对建议: 一、责任认定 未成年人及监护人责任未成年人无驾驶资格驾驶机动车,属于违法行为,对事故负直接责任。其监护人因未履行监护职责,需承担侵权赔偿责任。若未成年人存在故意或重大过失,监护人可能需全额赔偿车辆损失。 出租方责任出租方明知承租人是未成年人仍出租车辆,存在明显过错。根据《民法典》规定,机动车所有人、管理人对损害发生有过错的,需承担相应赔偿责任。法院通常会根据双方过错程度划分责任比例,如出租方可能承担30%-50%的赔偿责任。 保险理赔情况 交强险:保险公司需在交强险责任限额内先行垫付车辆损失,但垫付后有权向侵权人追偿。 商业险:因未成年人无证驾驶属于商业险免责情形,保险公司一般拒赔车辆损失。 二、处理建议 及时报警与报案立即报警,由交警部门出具事故责任认定书,明确事故责任。同时通知保险公司,配合调查事故原因。 协商赔偿尝试与未成年人监护人协商赔偿事宜,要求其承担主要赔偿责任。若协商不成,可通过诉讼解决。 保留证据保存事故现场照片、车辆损坏情况记录、租赁合同、交警事故认定书等证据,以便后续维权。 法律途径若协商无果,可向法院提起诉讼,要求未成年人监护人及有过错的出租方承担赔偿责任。法院会根据双方过错程度判决赔偿比例。 三、注意事项 出租方可能面临行政处罚,如被交管部门罚款。 若事故造成人员伤亡或重大财产损失,可能涉及刑事法律风险,需配合司法机关调查。 总结:将机动车租给未成年人属于严重过错行为,需承担相应法律责任。建议尽快通过法律途径解决赔偿问题,同时吸取教训,严格审核承租人身份,避免类似风险。
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