怎么才构成职务侵占罪

构成职务侵占罪需满足特定条件。主体为公司、企业或其他单位的人员；主观方面表现为故意且具有非法占有单位财物的目的；侵犯的客体是单位财产所有权；客观方面表现为利用职务便利，将本单位财物非法占为己有且数额较大。认定该罪要综合考虑多方面因素，同时其与挪用资金罪等存在明显区别。

一、怎么才构成职务侵占罪

构成职务侵占罪需要满足以下几个方面的条件。

1、主体要件

职务侵占罪的主体是特殊主体，即公司、企业或者其他单位的人员。这里的公司是指依照公司法在中国境内设立的有限责任公司和股份有限公司；企业是指除上述公司以外的经国家工商行政管理机关批准设立的有一定数量的注册资金及一定数量的从业人员的营利性的经济组织；其他单位是指除上述公司、企业以外的非国有的社会团体或经济组织，包括集体或者民办的事业单位，以及各类团体。

2、主观要件

本罪在主观方面是直接故意，且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。即行为人妄图在经济上取得对本单位财物的占有、收益、处分的权利。至于是否已经取得或行使了这些权利，并不影响犯罪的构成。

3、客体要件

本罪侵犯的客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。对象是公司、企业或者其他单位的财物，包括动产和不动产所谓“动产”，不仅指已在公司、企业、其他单位占有、管理之下的钱财（包括人民币、外币、有价证券等），而且也包括本单位有权占有而未占有的财物，如公司、企业或其他单位拥有的债权。

4、客观要件

本罪在客观方面表现为利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。具体包括：（1）利用自己主管、分管、经手、决定或处理以及经办一定事项等的权力；（2）依靠、凭借自己的权力去指挥、影响下属或利用其他人员的与职务、岗位有关的权限；（3）依靠、凭借权限、地位控制、左右其他人员，或者利用对己有所求人员的权限，如单位领导利用调拨、处置单位财产的权力；出纳利用经手、管理钱财的权利；一般职工利用单位暂时将财物，如房屋等交给自己使用、保管的权利等。同时，侵占的财物必须达到数额较大的程度，如果仅有非法侵占公司、企业及其他单位财物的行为，但没有达到数额较大的标准，则也不能构成本罪。

二、职务侵占罪的构成金额标准

关于职务侵占罪的构成金额标准，在法律上有明确的规定。

1、法律规定

根据相关司法解释，职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点，按照受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。即职务侵占数额在六万元以上的，为数额较大；数额在一百万元以上的，为数额巨大。

2、金额认定的重要性

金额的认定对于职务侵占罪的定罪和量刑至关重要。只有达到数额较大的标准，才构成职务侵占罪。在司法实践中，对于金额的认定需要综合考虑多方面的因素。要准确计算侵占财物的实际价值，对于一些不易确定价值的财物，可能需要进行专业的评估。要考虑财物的来源和去向，是否存在多次侵占累计金额的情况等。

3、不同地区的差异

虽然有统一的司法解释，但不同地区可能会根据当地的经济发展水平等因素，在具体的司法实践中对金额标准有一定的微调。例如，经济发达地区可能会在一定程度上提高数额较大和数额巨大的标准，以适应本地的实际情况。

三、职务侵占罪与挪用资金罪的构成区别

职务侵占罪与挪用资金罪在构成上存在明显的区别。

1、主观目的不同

职务侵占罪的主观目的是非法占有本单位财物，即行为人意图永久地剥夺单位对财物的所有权。而挪用资金罪的主观目的是暂时使用本单位资金，打算日后归还，并不具有非法占有的目的。例如，某公司员工将公司的资金用于个人投资，打算在投资获利后归还公司，这可能构成挪用资金罪；如果该员工将公司资金用于挥霍，且没有归还的打算，则可能构成职务侵占罪。

2、客观行为不同

职务侵占罪表现为将本单位财物非法占为己有，通常采用侵吞、窃取、骗取等手段，使财物的所有权发生转移。而挪用资金罪表现为擅自挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，只是暂时改变了资金的占有状态，并没有改变资金的所有权归属。例如，公司会计私自将公司账户上的资金转到自己的个人账户用于炒股，准备赚了钱就还回去，这属于挪用资金的行为；如果该会计将这笔资金用于购买房产并登记在自己名下，不再打算归还公司，就属于职务侵占行为。

3、侵犯的客体不同

职务侵占罪侵犯的客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权，是对财物所有权的全面侵犯。而挪用资金罪侵犯的客体是公司、企业或者其他单位资金的使用权，只是对资金使用权益的侵犯，并不涉及所有权的改变。

综上所述，了解职务侵占罪的构成要件、构成金额标准以及与挪用资金罪的区别等内容，对于准确认定和处理相关案件具有重要意义。在实际生活中，可能还会遇到职务侵占罪与其他罪名的界限区分、职务侵占罪的量刑情节等更多相关问题。如果您在法律方面有任何疑问，可以在本站免费问律师，我们将为您提供专业的解答。