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拿到工伤认定书,以为万事大吉?太天真了!很多公司会在赔偿环节设下陷阱,让你少拿甚至拿不到钱。
⚠️避坑指南:
1.坑一:“私了协议”陷阱
公司说:“给你一笔钱,这事就了了,别再找我们了。”很多人一时心软就签了,结果发现赔偿金额远低于法定标准。
✅应对:任何私了协议,一定要先咨询律师,确认金额是否合理,再签字!
2.坑二:“停工留薪期工资”缩水
工伤期间,公司应该按你受伤前的工资标准,按月支付停工留薪期工资。但很多公司只发基本工资,甚至不发。
✅应对:保留好工资条,公司不发或少发,直接申请劳动仲裁!
3.坑三:“一次性伤残补助金”被截留
社保部门发放的一次性伤残补助金,应该直接给工伤职工,但有些公司会截留。
✅应对:查询社保发放记录,发现被截留,立即向劳动监察部门投诉!
💡律师碎碎念:
工伤赔偿是你的合法权益,不要因为“怕麻烦”或“怕得罪公司”就放弃。必要时,一定要拿起法律武器保护自己!



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