劳动仲裁的审理期限是多久？

　　劳动仲裁的审理期限通常为45天，最长不超过60天。具体计算方式及延期规则如下：

　　1.标准审理期限

　　*起算时间：自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起计算（而非申请人提交材料之日）。

　　*结案时限：仲裁庭应当自受理之日起45日内结束案件。

　　2.延期规定

　　*延期条件：案情复杂，需要延期的。

　　*批准流程：经劳动争议仲裁委员会主任批准，并书面通知当事人。

　　*延期时长：延长期限不得超过15日。

　　3.特殊情形（期限重新计算）

　　若案件出现以下情形，仲裁期限将从决定追加、受理增加/变更请求、或接受移送之日起重新计算：

　　*仲裁庭追加当事人或者第三人的；

　　*申请人需要补正材料的（从补正之日起算）；

　　*增加、变更仲裁请求的；

　　*仲裁申请和反申请合并处理的。

　　4.逾期处理

　　若仲裁庭逾期未作出仲裁裁决，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。