劳动者虚假报销，如何处理？构成犯罪吗？

2023-09-11 11:38:13

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劳资纠纷

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「法律解答」

情节严重的，构成职务侵占罪。

劳动者向公司申报相应费用系因办理公司事务的需要替公司支付了相应的费用，在事后按照实际的花费进行报销的行为。

而虚假报销则是劳动者在没有发生相应的费用，采用虚假的发票，或者劳动者将非因公支出的费用当做因公支出的费用进行报销。换而言之，劳动者虚构了一个为公司处理事务的事实，向公司骗取了相应的财物。

虽然看上去用人单位被骗了，涉嫌诈骗罪，但其本质属于利用职务之便将本不应该报销的费用用于了报销。

实践中，通常将该行为认定为职务侵占罪。用人单位千万不要搞错了。

中华人民共和国劳动合同法

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